Für Ihren Verein oder Ihr Unternehmen:
Beratung und Begleitung, wenn’s drauf ankommt (nicht nur für Austronaut*inen)
Wenn es läuft
Wenn es richtig läuft im Verein oder im Unternehmen, dann ist alles super. Wer freut sich nicht an einer guten Gemeinschaft und schönen Erlebnissen im Verein oder an steigenden Umsätzen und einer klasse Teamleistung in der Firma?
Wenn es nicht läuft
Wenn es aber Stress gibt im Vereinsvorstand, die langjährigen Gewohnheiten nicht mehr recht in die Zeit passen, das Vereinsregister die Gemeinnützigkeit kritisch hinterfragt… Wenn der Absatz nicht mehr stimmt, die Mitarbeitenden zerstritten sind und sich weniger mit der Firma identifizieren oder die Organisation der Firma nicht mehr in den sich verändernden Markt passt… Was dann?
Supervision
„Supervisorische Beratung integriert Erkenntnisse aus der Arbeitswissenschaft, der Organisationslehre, aus Management- und Führungstheorien – oft ergänzt um spezifisches Wissen zu den jeweiligen arbeitsweltlichen Kontexten. Supervisorische Beratung kennt sich auch aus mit Grundkonflikten in der Arbeitswelt, wenn es zum Beispiel um Macht, Ressourcen, Strukturen oder Interessen von Share- oder Stakeholdern, um Glaubenssätze, Unternehmenskultur, Kompetenzdilemmata, Sachzwänge oder Teamdynamiken geht“ ( Was ist und kann Supervisorische Beratung? | DGSv).
Coaching
Im Coaching wird die Entwicklung eigener Lösungen begleitet und gefördert. Methodisch bezeichnet das Wort strukturierte Gespräche zwischen einem Coach und einem Coachee (Klienten) z. B. zu Fragen des beruflichen Alltags (Führung, Kommunikation, Organisation und Zusammenarbeit). Die Ziele dieser Gespräche reichen von der Einschätzung und Entwicklung persönlicher Kompetenzen und Perspektiven über Anregungen zur Selbstreflexion bis hin zur Überwindung von Konflikten mit Mitarbeitern, Kollegen oder Vorgesetzten. Dabei fungiert der Coach als neutraler, kritischer Gesprächspartner und verwendet je nach Ziel Methoden aus dem gesamten Spektrum der Personal- und Führungskräfteentwicklung ( Coaching – Wikipedia).
Wenn wir beraten, wissen wir, was wir tun.
Der große deutsche Fachverband ist unsere Qualitätsgrundlage
Wir haben kein Allheilmittel, aber wissen, wie wir Sie wirksam unterstützen können. Dabei greifen wir auf langjährige Erfahrungen zurück: Im Vereinsleben (vom Vorstadt-Elternverein mit 100% Ehrenamtlichkeit bis zum gemeinnützigen Komplexträger im Sozial- und Gesundheitsbereich mit vielen professionellen Mitarbeitenden und einem jährlichen Umsatz von vielen Millionen Euro), im Wirtschaftsleben (Business Model Generation und strategisches Management, Uni St.Gallen). Und wir haben Supervisor*innen und Coaches, die dem großen deutschen Fachverband angehören.
